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Type d’offre : CDI

Métier(s): Commerce/Ventes, Communication, Éducation/Enseignement

Niveau(x): BAC +4/5

Expérience : 5 années

Lieu : Abidjan

Sous la responsabilité du Directeur Commercial, le commercial Senior participe à la mise en œuvre de la politique commerciale de l’entreprise. Il assure la gestion et le développement du portefeuille B2C existant et assure le pilotage des projets avec les partenaires de l’entreprise.

PROFIL

Être au moins titulaire d’un diplôme Bac+4/5 ou équivalent et avoir 5 années d’expériences professionnelles dans les domaines du marketing, de la vente ou de l’enseignement.

Maitrise des techniques de vente et justifiant d’expérience commerciales réussies.

Une expérience commerciale dans l’environnement scolaire ou jeunesse serait un atout.

MISSIONS

  • Participer à la définition du plan d’action commercial (PAC) ;
  • Définir en lien avec le directeur commercial la stratégie de développement du portefeuille existant ;
  • Prospecter de nouveaux clients et aller à la conquête de nouveaux marchés ;
  • Assurer une veille concurrentielle en identifiant les forces et faiblesses du marché ;
  • Assurer l’atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs définis par la Direction Commerciale ;
  • Assurer une bonne relation avec les partenaires (Établissements scolaires, Distributeurs …) ;
  • Assurer le suivi et la fidélisation du portefeuille et garantir une bonne qualité de service;
  • Analyser le marché concurrentiel et exploiter les statistiques commerciales ;
  • Superviser et encadrer les activités logistiques du pôle commercial ;
  • Assurer le pilotage des activités commerciales et pédagogiques auprès des partenaires
  • Effectuer le reporting régulier de l’activité, notamment le suivi des indicateurs et des statistiques clés ;
  • Fournir tous les rapports de ventes au Directeur Commercial (Portefeuille abonnés, ventes au numéros, opérations commerciales…).

QUALITÉS REQUISES

  • Avoir le goût du terrain
  • Excellentes compétences rédactionnelles et communication orale
  • Autonomie, sens de l’organisation et réactivité
  • Curiosité, être force de proposition
  • Rigueur, excellent sens relationnel, y compris avec les enfants
  • Esprit d’équipe
  • Maitrise de la suite d’outils Office

Date limite de candidature : 02 Avril 2021

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

NB: Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

Nous vous invitons à remplir le formulaire de contact ci-dessous.

 

  • POSTE SOUHAITE

  • PROFIL

  • PIECES JOINTES

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